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Hospital Provincial de Toledo
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El juez ordena a la Diputación de Toledo readmitir a 22 despedidos en 2012, en el plazo de un mes

>>Según ha dado a conocer el sindicato CCOO

martes 30 de diciembre de 2014, 21:29h

Un nuevo Auto del Juzgado de lo Social de Toledo obliga a la Diputación de Toledo a readmitir en el plazo de un mes a los trabajadores despedidos en el verano de 2012, según el sindicato CCOO.

CCOO explica que el juez rechaza las argumentaciones mediante las que el equipo gobierno de la Corporación provincial (PP), a través de la interposición de un procedimiento incidental, "pretendía eludir el cumplimiento de la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha que declaró nulos aquellos despidos y ordenó la readmisión de las personas afectadas".

El nuevo auto requiere a la Diputación a que "en el plazo de un mes proceda a la readmisión de los trabajadores" y advierte al equipo encabezado por Arturo García Tizón que de no hacerlo, "el órgano judicial, de oficio o a instancia de parte, adoptará cuantas medidas sean adecuada para promoverla y activarla"

CCOO felicita a los trabajadores beneficiarios de este Auto judicial y "en especial a aquellas trabajadoras que, a pesar del frío, han estado en la puerta de la Diputación durante varias semanas para reivindicar los derechos laborales que el Gobierno de García-Tizón ha querido pisotear, afortunadamente sin éxito".

"Va a costar a los toledanos más de un millón y medio de euros"

CCOO pide, además, la dimisión del presidente de la Diputación de Toledo, "por tratar de eludir el cumplimiento de las resoluciones judiciales y porque sus barrabasadas les van a costar a los toledanos más de un millón y medio de euros solamente en salarios".

Para tratar de eludir el cumplimiento la sentencia, dice el sindicato, García Tizón llegó a ofrecer a los 22 trabajadores una indemnización equivalente al despido improcedente, con el pretexto de que los puestos de trabajo que ocupaban han dejado de existir, al transferirse a la Junta el Hospital Nuestra Señora de la Misericordia y la Unidad de Conductas Adictivas antes dependientes de la Diputación toledana.

El juez señala al respecto que "no puede aceptarse la imposibilidad legal y material de readmisión" alegada por García-Tizón, puesto que "no puede olvidarse que la Diputación sigue prestando sus actividades con múltiples centros de trabajo, habiendo efectuado multitud de contrataciones en el periodo de tiempo transcurrido entre la efectividad del despido y la fecha de la presente comparencia"

Según el sindicato, "un órgano judicial vuelve a poner en evidencia tanto las indefendibles artimañas jurídicas con las que García-Tizón ha pretendido burlar el cumplimiento de una sentencia del Tribunal Superior de Justicia como la nefasta política en materia laboral del actual presidente de la Diputación de Toledo". 

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