Según han confirmado fuentes de la empresa, Elcogas ha emplazado a la representación sindical a una nueva reunión este miércoles, en la que espera una contrapropuesta para poderla valorar. En la última reunión de negociación del ERE, la empresa ofreció una indemnización de 26 días por año trabajado para los trabajadores menores de 60 años con un tope de 15 meses, así como prejubilaciones para los trabajadores de entre 60 y 63 años con el 70% de la retribución.
Antes de comenzar la mesa de negociación del ERE, la Dirección de Elcogas ha informado del acuerdo del último Consejo de Administración de la empresa de no solicitar un aplazamiento de la desconexión de la planta mientras no exista una propuesta firma que permita la viabilidad de la central.
Por otro lado, otras fuentes presentes en la reunión han señalado que desde la dirección se ha insistido en que existen conversaciones con el Ministerio de Industria, pero que hasta el momento no existe ninguna propuesta formal por escrito, y aunque existen contactos no se ha concretado ninguna solución.