“Val la pena treballar pel país i assumir les crítiques que calgui i les que no i posar en marxa sistemes que no s’han posat”, ha declarat el conseller al programa matinal de Rac-1. Alhora, Saura ha reconegut que “la gestió és millorable”, arran de les fortes crítiques rebudes per les possibles deficiències en la tasca duta a terme pel seu departament en relació als problemes ocasionats per les nevades de dilluns passat. I així ha admès que la seva conselleria ha de ser més exigent i profunda amb la informació que rep.
Joan Saura ha aclarit, referint-se al temporal de neu i les seves conseqüències, que “va haver-hi una deficiència en recollir informació perquè en el consell assessor hi ha Fecsa-Endesa i Renfe, i la gran dificultat era saber què estava passant. A les nou de la tarda del dilluns, Fecsa-Endesa ens deia que no hi havia cap torre caiguda i a dos quarts de sis se’ns deia que no hi havia cap persona atrapada als trens”. Així, Saura ha centrat el problema en el fet que la seva conselleria no pot transmetre una informació que no se li ha subministrat, com s’hauria d’haver fet. No obstant, el màxim responsable d’Interior ha reiterat -seguint el fil de la roda de premsa de dimarts passat- que “es va encertar bastant en el pronòstic meteorològic, però a Barcelona les previsions que es feien eren menors” i ha destacat que, malgrat que tot és millorable “en 24 hores tot es va normalitzar excepte l’energia”.
I així, Saura ha incidit en que “cal revisar molt tot el conjunt de la xarxa de mitja i alta tensió i és necessita explicar quan es produeixen les averies i en quins temps es repararà. I no ha estat possible”. En aquest sentit, ha recordat l’expedient informatiu obert a la companyia elèctrica -“que cal veure com acaba”- i ha entès que “calen responsabilitats i és normal la indignació de la ciutadania”.
Sobre la seva polèmica estada a Mallorca mentre queia la neu, ha precisat que “estava en una reunió de treball, amb una previsió de tornar quan havia de tornar, i va ser un comandament a Figueres qui va abandonar el seu lloc de treball sense comunicar res”.
Si (
No(
