La Comunidad registró en febrero 57.852 afiliados extranjeros

El número medio de afiliaciones de extranjeros a la Seguridad Social en Castilla y León en el mes de febrero de 2011 alcanza la cifra de 57.852 afiliaciones lo que supone el 3,27% de las afiliaciones de extranjeros a nivel nacional (1.769.773). La distribución provincial del número medio de afiliaciones de extranjeros en Castilla y León es la siguiente: un 5,78% en Ávila, un 20,82% en Burgos, un 13,57% en León, un 5,26% en Palencia, un 9,83% en Salamanca, un 12,67% en Segovia, un 6,65% en Soria, un 19,75% en Valladolid y un 5,67% en Zamora. En términos mensuales, en comparación con el mes de enero de 2011, la afiliación media de extranjeros aumenta en la Comunidad en 299 afiliaciones (0,52%) y disminuye en España en 7.794 afiliaciones (-0,44%). Por provincia, el número medio de afiliaciones aumenta en todas las provincias de Castilla y León excepto en Ávila y Soria que disminuye (-1,12% y -0,49%, respectivamente). En términos anuales, respecto a febrero de 2010, la afiliación media de extranjeros disminuye tanto en la Comunidad (-2,78%) como en España (-2,65%). Por provincia, el número medio de afiliaciones aumenta en Palencia (0,29%) y Zamora (3,59%), disminuyendo en Ávila (-7,36%), Burgos (-1,75%), León (-6,09%), Salamanca (-3,29%), Segovia (-3,09%), Soria (-2,64%) y Valladolid (-2,23%). Afiliación media por sexo Por sexo, de las 57.852 afiliaciones de extranjeros en Castilla y León, el 57,37% corresponde a hombres y el 42,63% a mujeres. En España, el 56,40% de las afiliaciones de extranjeros pertenece a hombres y el 43,60% a mujeres. En términos mensuales, en comparación con el mes de enero de 2011, en Castilla y León se produce un aumento en el número medio de afiliaciones de hombres extranjeros (0,95%) y un descenso en el de mujeres extranjeras (-0,05%). En España, disminuye el número medio de afiliaciones de hombres extranjeros (-0,60%) y el de mujeres extranjeras (-0,24%). En términos anuales, respecto a febrero de 2010, se produce un descenso del número medio de afiliaciones de hombres extranjeros (-4,00%) y de mujeres extranjeras (-1,09%). En España, se produce un descenso del número medio de afiliaciones de hombres extranjeros (-3,44%) y en el de mujeres extranjeras (-1,62%). Afiliación media por procedencia Por procedencia, de las 57.852 afiliaciones de extranjeros en Castilla y León, 28.700 proceden de la Unión Europea (49,61% del total) y 29.152 no proceden de la Unión Europea (50,39% del total). En cuanto a la distribución de la afiliación media de extranjeros en Castilla y León a la Seguridad Social por país de procedencia cabe destacar los procedentes de Rumanía (19,51%), Bulgaria (14,93%), Marruecos (10,00%), Portugal (8,84%), Colombia (7,29%) y Ecuador (5,29%). En términos mensuales, respecto a enero de 2011, el número medio de afiliaciones de extranjeros procedentes de la Unión Europea aumenta en Castilla y León (1,34%) y se mantiene prácticamente constante en España (0,03%). El número medio de afiliaciones de extranjeros no procedentes de la Unión Europea disminuye en Castilla y León (-0,27%) y en España (-0,71%). En términos anuales, respecto a febrero de 2010, la afiliación media de extranjeros procedentes de la Unión Europea disminuye en la Comunidad (-0,79%) y en España (-1,39%). El número medio de afiliaciones de extranjeros no procedentes de la Unión Europea disminuye tanto en Castilla y León (-4,67%) como en España (-3,37%). Afiliación media por regímenes La distribución del número medio de afiliaciones de extranjeros en Castilla y León por regímenes en el mes de febrero de 2011 es la siguiente: el 65,77% de las afiliaciones pertenece al régimen General, el 9,54% al régimen Autónomo, el 13,63% al Agrario, el 0,23% a Minería del Carbón y el 10,83% a Empleados de Hogar. La distribución del número medio de afiliaciones de extranjeros en España es la siguiente: el 64,13% corresponde al régimen General, el 11,19% al régimen Autónomo, el 14,30% al régimen Agrario, el 0,25% a Trabajadores del Mar, el 0,03% a Minería del Carbón y el 10,10% a Empleados de Hogar.