Capacitación en modelos de transporte

"Nos sentimos muy orgullosos de que los pequeños propietarios de los buses de Bogotá puedan viajar a conocer experiencias de sistemas integrados de transporte y así fortalecerse para el revolcón que se avecina", afirmó, el subsecretario de Movilidad Carlos José Herrera.

En el viaje estarán presentes Noemí Pinilla, de Acotrans; Alfonso Pérez, de Apetrans; Héctor Morales, de Coprotur; Luis Aguilar, de Coptrotrans, Jimy Zuleta, de Fenot; y Eduardo Mora, como delegado de una cooperativa de Conaltur; quienes fueron escogidos por llevar la vocería de las empresas en las negociaciones que se han realizado para poner en marcha el sistema integrado de transporte público en Bogotá, SITP, que contempla, de aquí al 2011, acabar con las actuales 66 empresas y crear 13 para que operen en igual número de zonas en la ciudad.

Noemí Pinilla, de Acotrans, dijo que la importancia del viaje radica en conocer todas las experiencias existentes para poder replicar lo mejor de ellas en Bogotá.

Además de lo anterior, el Distrito no descarta que en los próximos meses también se definan otros talleres en ciudades como Santiago de Chile, Guadalajara (México), Sao Paulo y Curitiba (Brasil), que tienen en estos momentos sistemas integrados de transporte a los que Bogotá le quiere apostar.

Igualmente, está la posibilidad de un viaje a Israel, por invitación de la Embajada de ese país, donde opera una de las cooperativas de transporte más grandes del mundo.

Los demás propietarios también se capacitan

Según la capacitación contemplada en el decreto del SIPT, durante tres meses, por lo menos 10 mil dueños de buses, busetas y colectivos de Bogotá asistirán a un curso sobre las implicaciones del nuevo Sistema Integrado de Transporte Público, SITP.

Los temas ha tratar en los encuentros, giran sobre el marco normativo del SITP, los pasos para conformar una empresa operadora y así participar en la licitación de las 13 zonas, motivación y temas financieros y empresariales.

El curso se inició el pasado lunes y es dictado en las sedes de la Universidad de Cundinamarca. Cada capacitación consta de ocho horas presenciales, siete talleres y la asistencia a dos conferencias obligatorias.