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Peligran 109 empleos

Los trabajadores de Papelera del Besaya siguen encerrados hasta 'que se dé una solución'

Los trabajadores de Papelera del Besaya siguen encerrados hasta "que se dé una solución"

lunes 08 de marzo de 2010, 11:14h
Comisiones Obreras de Cantabria exige al Gobierno regional que demuestre su "compromiso con el tejido industrial de Torrelavega" tomando "las riendas" y buscando una solución "inmediata y urgente" para los trabajadores de Papelera del Besaya.









Así se expresaron el secretario de Acción Sindical, Javier Diego Cayón, y el responsable de la Federación de Servicios a la Ciudadanía, Mateo Rodríguez, tras participar este mediodía en una concentración de apoyo a los trabajadores, que permanecen encerrados desde el sábado en las instalaciones de la fábrica.

   En un comunicado, los representantes de CC.OO. apelaron al acuerdo para el empleo suscrito hace unas semanas entre el Gobierno regional y los agentes económicos y sociales en el marco de la concertación social y pidieron que se cumpla en el caso de la plantilla de esta empresa.

   "Estos trabajadores forman parte" también de ese pacto, que para Comisiones Obreras "no es un simple papel", sino "un compromiso con los trabajadores y con la sociedad cántabra" cuyo cumplimiento va a "exigir", recalcó Diego Cayón.

   También se pronunció en esa línea Mateo Rodríguez, quien recalcó que el acuerdo para el empleo recoge "expresamente" los puestos de trabajo de Papelera del Besaya, aunque "parece que para el Gobierno" el acuerdo "ya es papel mojado".

   El secretario general de la Federación de Servicios a la Ciudadanía apeló directamente al presidente y a la vicepresidenta cántabros, Miguel Ángel Revilla y Dolores Gorostiaga, así como al consejero de Economía y Hacienda, Ángel Agudo, para que "tomen las riendas de este asunto y busquen una solución inmediata y urgente".

   Rodríguez advirtió de que si el Ejecutivo no cumple con el compromiso de mantenimiento del empleo adquirido con los trabajadores los estará "poniendo en el corredor de la muerte laboral y a tan sólo 48 horas de su ejecución", puesto que el miércoles finaliza el plazo de la empresa para presentar el concurso de acreedores.

   Según dijo, la clase política debe "estar a las duras y a las maduras; tanto para dar buenas noticias y hacerse la foto, como para dar la cara y solucionar los problemas cuando las cosas van mal". "Ahora no es momento de anchoas y sobaos, ahora es momento de garantizar los puestos de trabajo, y de cumplir los compromisos adquiridos con los trabajadores", sentenció.

¿Posible delito?

Por otro lado, anunció que CC.OO. y UGT van a reclamar al Gobierno de Cantabria que se les dé copia del informe de la auditoría, para tener "los datos exactos en la mano y, a la vista de los mismos", ejercer las acciones que consideren oportunas.

   Rodríguez explicó que no descartan dar traslado a la Fiscalía si de los datos "se pudiera desprender la comisión de algún delito". "No parece normal que de un día para otro las deudas se incrementen de esa manera, que se vacíe la empresa para dejarla al mínimo al día de la presentación del concurso de acreedores, y que aquí no pase absolutamente nada de nada", argumentó.

   En este sentido, señaló que "si el Gobierno no actúa de oficio", actuarán los sindicatos porque "alguien se ha dedicado a engañar y mentir sistemáticamente" en relación a la dirección de Papelera de Besaya.

   En términos similares, Javier Diego Cayón opinó que "los trabajadores no deben ser los paganos de una mala gestión". "Si existen irregularidades en las cuentas de la empresa, que pague el responsable, pero no las víctimas", recalcó.

   A su juicio, "si el Gobierno de Cantabria apoya a los jóvenes y a la industria de Torrelavega, ésta es una oportunidad para pasar de las palabras a los hechos", porque la plantilla de Papelera del Besaya está formada en su mayoría por jóvenes, "trabajadores bien formados", y el Gobierno "debe apostar firmemente por el mantenimiento de la actual plantilla".

   Por último, resaltó que CC.OO. "luchará con uñas y dientes por el futuro de esta empresa y de la totalidad de los actuales trabajadores afectados sin excepción".
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