Ahora sí: sindicatos y CEOE ultiman cómo 'moderar' salarios hasta 2014

Con el fracaso de la negociación para las reformas del mercado de trabajo y de los convenios a sus espaldas, patronal y sindicatos sí parece que van a llegar ahora a un acuerdo para moderar la subida de salarios hasta 2014. Este pacto, vigente hasta 2012, establece revisar los sueldos entre un 1% y 2% este año y entre el 1,5% y el 2,5% el próximo. Hay que recordar que la inflación ya supera estos porcentajes, con lo que la subida del salario no compensará en la práctica la del coste de la vida. Fuentes sindicales señalan que ya ha tenido lugar una reunión técnica entre ambas partes y no descartan que haya nuevos encuentros la semana que viene para avanzar en el pacto. El contenido de la carta Esta muestra de buena voluntad ya era conocida por el presidente del Gobierno: los secretarios generales de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, y de UGT, Cándido Méndez, enviaron una carta al presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, el pasado 18 de agosto, en la que se mostraban dispuestos a ampliar el periodo de moderación salarial si los empresarios moderaban sus márgenes de beneficio y se comprometían a hacer inversiones. Fuentes cercanas a la negociación señalan que precisamente la prórroga de las ayudas a los parados por formación, -el famoso subsidio de 400 euros-, responde a una  de las peticiones que se hacían en la citada carta. Los sindicatos por su parte, habrían aceptado el alargamiento de los contratos temporales para no ser transformados en indefinidos. Durante la defensa de sus últimas reformas económicas en el Congreso, el presidente del Gobierno agradeció a Toxo y Méndez su carta y dijo que se trataba de una "muestra de responsabilidad" en un momento en el que se necesitan reformas para la creación de empleo. El presidente también subrayó la necesidad de moderar salarios y beneficios para mejorar la competitividad perdida desde la entrada en el euro, que se ha podido recuperar en parte gracias a la vigencia del actual acuerdo de negociación colectiva, firmado por la patronal y los sindicatos en 2010. El presidente añadió que sería un "eslabón más de credibilidad" en la "senda de la recuperación" si los agentes sociales "de forma inmediata" extendieran el acuerdo a un período más amplio. Lea también: El Gobierno da 'barra libre' a la concatenación de contratos temporales España, segundo país más subvencionado en la UE para ayudas al empleo X-clusivo. El lío de las cartas...secretas