No hay acuerdo en la aplicación del ERE entre Aurgi y CCOO

La Federación critica cómo ha dirigido la empresa el proceso negociador y muy especialmente el hecho de que fuera la parte empresarial la que de forma unilateral decidiera dar por finalizado el periodo de consultas previo a la presentación del expediente.

Según informa la Federación, en la última reunión la mayoría de los representantes de los trabajadores presentes votaron en contra de las propuestas de la empresa. Asimismo las personas afectadas por el expediente temporal causarán baja en la empresa durante un año sin ningún tipo de prestación complementaria. 

Por el contrario la Federación de Industria de Madrid de CCOO pretendía que la aplicación de este expediente fuera más equitativa y más justa, desde el inicio ha criticado que la empresa presentara una lista nominal de las personas afectadas, en lugar de fijar los criterios de afectación, en función de necesidades de producción, etc. y a partir de ahí determinar los grupos afectados.

La Federación de Industria de Madrid de CCOO ha acudido este miércoles a la Inspección de Trabajo para transmitirle su malestar por este proceso y espera hacer lo mismo con la autoridad laboral, que en último término es ahora la que tendrá que tomar la decisión sobre la aplicación del expediente.

Aurgi, propiedad de Anjana Ivestments, que a su vez es propiedad de Thesan Capital, tiene 27 centros, 15 de ellos en la Comunidad de Madrid donde CCOO es mayoría, con una plantilla total de 522 personas.