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El presidente de CEOE, Juan Rosell, y el de Cepyme, Antonio Garamendi, han advertido este martes de que si el Gobierno sube los impuestos a las empresas, podrá "hacer fracasar" la subida de los salarios pactada con los sindicatos. Así se han pronunciado tras la reunión en Moncloa con el presidente del Gobierno, Pedro Sánchez y la ministra de Trabajo, Magdalena Valerio y los representantes sindicales de CCOO y UGT.

Este jueves se han difundido los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) que revelan que el paro bajó en 477.900 personas en 2014 respecto a 2013, un 8% menos, registrando su segundo descenso anual consecutivo, mientras que el empleo creció en 433.900 personas, un 2,5%, su primer aumento desde 2007, cuando se crearon en España 522.500 puestos de trabajo. Mientras el Gobierno celebra, desde ayer cuando al presidente Mariano Rajoy se le 'escapó' la 'buena nueva', estos datos, la oposición y los sindicatos se alejan de "discursos triunfalistas". 

El escándalo de las tarjetas 'black' de Caja Madrid y la polémica por su presunta relación con el 'pequeño Nicolás', han podido ser los motivos que han llevado a Arturo Fernández a dejar, este jueves, la Presidencia de la Confederación de Empresarios de Madrid CEIM-CEOE, un día después de las elecciones de la CEOE.

Incluida la subida de 2014

La Federación de Transportes y Comunicaciones de UGT Castilla-la Mancha y la patronal han firmado las tablas salariales, incluida la subida del 2014, de aplicación del III Convenio Colectivo del Transporte Sanitario de Castilla la Mancha.

Los efectos de la reforma laboral

Un año entero avisando y, al final, a 1.800.000 trabajadores les puede coger el toro. El Gobierno puso la primera piedra con la reforma laboral de febrero de 2012 y la norma acabó de concretarse en julio pasado. El objetivo era ganar flexibilidad, obligar a empresarios y trabajadores a buscar nuevos marcos para adaptarse a la coyuntura de crisis. Pero poner el mango de la sartén en manos de los empresarios está causando efectos colaterales muy graves: más de 1.300 convenios en el aire. Así las cosas, el Ejecutivo está muy preocupado y hace llamamientos a la paz. En esta particular batalla, mientras los sindicatos ponen el grito en el cielo, los empresarios muestran una extraña calma.

Comprensivo con Rajoy: "Está en una situación tremendamente complicada"

El presidente de la CEOE, Juan Rosell, es preguntado en una entrevista concedida a el diario 'El Mundo' por las críticas del expresidente del Gobierno José María Aznar a la política económica del Ejecutivo, a lo que responde diciendo que no tiene ninguna duda de que Mariano Rajoy está capacitado para sacar a España de la crisis.

Los representantes de la patronal CEOE-Cepyme y los sindicatos CC.OO. y UGT se volverán a sentar hoy a negociar el pacto de salarios que se comprometieron a cerrar antes de que acabe enero. Se trata de una reunión clave en la que, según coinciden las partes, podría producirse un preacuerdo o, al menos, un gran paso hacia su consecución.

Arturo Fernández dejará este jueves la Presidencia de la Confederación de Empresarios de Madrid CEIM-CEOE, un día después de las elecciones de la CEOE en la que ha sido reelegido Juan Rosell como presidente, y tres meses después de la polémica vivida por el uso de las tarjetas B de Caja Madrid.

El presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, y la ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, se han reunido esta mañana en el Palacio de la Moncloa con los presidentes de CEOE y Cepyme, Juan Rosell y Jesús Terciado, y con los secretarios generales de CC.OO. y UGT, Ignacio Fernández Toxo y Cándido Méndez, para analizar la situación económica.

Entre la patronal y los sindicatos CCOO y UGT

La patronal y los sindicatos CCOO y UGT han firmado este lunes el convenio colectivo del metal de Guadalajara, que afecta a cerca de 4.000 trabajadores.

Los efectos de la reforma laboral

Un año entero avisando y, al final, a 1.800.000 trabajadores les puede coger el toro. El Gobierno puso la primera piedra con la reforma laboral de febrero de 2012 y la norma acabó de concretarse en julio pasado. El objetivo era ganar flexibilidad, obligar a empresarios y trabajadores a buscar nuevos marcos para adaptarse a la coyuntura de crisis. Pero poner el mango de la sartén en manos de los empresarios está causando efectos colaterales muy graves: más de 1.300 convenios en el aire. Así las cosas, el Ejecutivo está muy preocupado y hace llamamientos a la paz. En esta particular batalla, mientras los sindicatos ponen el grito en el cielo, los empresarios muestran una extraña calma.