A partir del 1 de enero de 2026 todos aquellos que tengan pensado jubilarse este año deberán revisar bien todos los requisitos, pues se ha aumentado la edad de jubilación.
Unos cambios que no son nuevos, pues se aprobaron con la reforma de 2013, pero se fueron introduciendo paulatinamente. Desde entonces, cada año sube un poco la edad legal de jubilación desde los 65 de entonces hasta los 67 que se alcanzará ya en 2027.
Requisitos para jubilarse en 2026 con el 100% de la prestación
Este año la normativa recoge que para poder cobrar el 100% de la jubilación hay que tener cumplidos 66 años y 10 meses. Un aumento de 2 meses respecto a la edad legal del 2025.
En cuanto a los requisitos de cotización, se mantienen igual que el año anterior: tener al menos 38 años y 3 meses.
El primer escalón de la reforma era de 35 años y tres meses, que se ha ido ampliando de forma paulatina hasta llegar al penúltimo, que ha llegado este 2026.
El próximo año se llegará ya al último tramo de la reforma y se exigirán un mínimo de 38 años y 6 meses cotizados (además del requisito de edad) para poder cobrar el 100% de la jubilación.
Los que no lleguen a estos requisitos podrán jubilarse también, pero no cobrarán el importe íntegro.
Más cambios de 2026
Este año entra en vigor el régimen dual del periodo sobre el que se calcula la pensión de jubilación, un cambio introducido por el anterior ministro de Seguridad Social, José Luis Escrivá, en la última reforma de las pensiones.
Con esto se permitirá elegir entre 2 opciones a la hora de calcular las cotizaciones: los 29 últimos años de carrera, pudiendo descartar 24 peores meses (2 años) o el periodo de cómputo actual, que equivale a los 25 últimos años.
Esta implantación se hace de forma progresiva en 12 años para que esté totalmente operativa en 2017.
En este primer año se podrá calcular con los últimos 304 meses cotizados (25,33 años) y se podrán descartar 2 meses. O elegir la opción de contar los últimos 25 años.
Y sobre la base máxima, en 2026 la pensión se ha fijado en 5.101,2 euros mensuales y la inicial contributiva máxima será de 3.359,6 euros al mes.