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igualdad de género

> Un catedrático abandona sumándose a Mirentxu Corcoy, quien no quiso ser una cuota femenina sin valor

La comisión de codificación convocada por el ministro de Justicia, Rafael Catalá, para estudiar una eventual reforma del Código Penal está en plena ebullición. Hay ya dos dimisiones con acusaciones de 'maquillaje' femenino y "demagogia punitiva" propia del nazismo.

El Diario Oficial de Castilla-La Mancha publica tres convocatorias de ayudas, para la disminución de las brechas de género, ayudas de investigación, y a los Consejos Locales de la Mujer o de Igualdad para el año 2018 que promuevan el avance de la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres.

Mujeres periodistas de decenas de medios y agencias de comunicación, gabinetes de prensa, y, en general, trabajadoras de medios y empresas periodísticas han promovido un manifiesto de apoyo a las convocatorias de huelga general feminista del próximo jueves 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer.

Este jueves se celebra el Día Internacional de la Mujer, una jornada para la reivindicación de la igualdad y la justicial social, que recorrerá el planeta con el objetivo de demostrar que si las mujeres paramos, el mundo se para. Más allá de la huelga y los paros de 2 horas por turno, las diferentes ciudades españolas acogerán manifestaciones con las que se espera teñir de morado el país. La Coordinadora Feminista ha recopilado las movilizaciones convocadas en un listado que permite conocer la hora y el lugar del que partirán.




- Entrevista a Gloria Vázquez, presidenta de la asociación Ve-la luz Galicia de ayuda a mujeres víctimas de violencia de género

- Por Nuria Coronado
- Fotografías: Foto de Ela R que R

La secretaria de Estado de Investigación, Desarrollo e Innovación, Carmen Vela, ha señalado que el porcentaje de mujeres investigadoras asciende a un "39 por ciento", frente al "33 por ciento" de la media de la Unión Europea y ha apuntado que los datos del informe 'Científicas en Cifras 2015' "no son negativos".

> Podemos pone en marcha un proceso para recoger propuestas orientadas a mejorar la igualdad interna

La responsable del área de igualdad en Podemos, Clara Serra, ha anunciado este viernes una iniciativa para recabar propuestas que mejoren la igualdad dentro del partido de cara a la segunda Asamblea Ciudadana. Serra ha asegurado que todavía quedan mucho retos pendientes como el de aumentar el número de mujeres en las portavocías o en las direcciones territoriales, pero también ha apuntado que la tarea de feminizar Podemos es más amplia y que tiene que ver con "desmasculinizar" la forma de hacer política.

La directora del Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha ha asegurado que para alcanzar la igualdad de género y eliminar la brecha salarial y el techo de cristal, "los hombres tienen que saber dar un paso atrás para que nosotras demos uno adelante". Así se ha pronunciado en una entrevista con motivo del Día Internacional de la Mujer, que se celebra este 8 de marzo.

La Federación de Asociaciones de Periodistas de España (FAPE) denuncia la escasa presencia de mujeres en los puestos directivos de los medios de comunicación en España, y es que mientras sólo un 25% de los puestos de los consejos de administración de las principales empresas informativas españolas estén ocupados por mujeres, solo hay una mujer entre los directores de los 15 periódicos en papel más leídos del país. La FAPE ha decidido sumarse al movimiento #LasPeriodistasParamos en este 8 de marzo para reivindicar la igualdad en el Día Internacional de la Mujer.

El Gobierno de Castilla-La Mancha ha incrementado el presupuesto destinado a políticas de igualdad más de un 21 por ciento en esta legislatura, muestra del “compromiso específico y claro” del presidente Emiliano García-Page con la igualdad entre mujeres y hombres y “en la lucha contra la principal de las discriminaciones, que es la violencia de género”.

CCOO de Castilla-La Mancha ha puesto en marcha una “Campaña formativa en igualdad” dirigida a los representantes sindicales, especialmente a quienes están en las mesas de negociación, con el objetivo de poner a su alcance las herramientas necesarias para avanzar en la consecución de una igualdad real y efectiva, romper con las brechas de género y combatir la precariedad laboral.